游公司,要开始在市里设置办事处,业务先不忙开展,要做的就是一件事,招聘。这件事余秀兰你来负责,你培训的地点正好是在市里,时间是周一到周五,那么礼拜六和礼拜天,就可以用旅游公司的名义到人才市场进行招聘。我们需要一批愿意扎根农村的年轻人……”
余秀兰皱眉说道“这个恐怕很难,现在的年轻人除非高薪,要不然……”
“别插话!”马小丁跳出来指责,这明显是打击报复,可惜他发现,没有人响应他的正义之举,只好灰溜溜地坐下喝茶,收下余秀兰的大白眼一枚。
胡希铭哈哈一笑“这个工作后面再谈,高学历的人才暂时肯定想不到,不过秀兰你可以抽空接触一下市里的职业学校,那些导游专业,计算机专业什么的。找人才这种事,大浪淘沙,慢慢淘总会淘到金子,再说……”
胡希铭露出一丝狡猾的笑容“必要时候,你可以借用两江集团的名义,严格意义上讲,旅游公司也是两江集团控股的嘛。”
余秀兰闻言秀目一亮,有了胡希铭的这句话,招聘就好办多了。一个不知名的旅游公司在偏远山区的项目,有几个年轻人愿意去,有几家职业学校愿意搭理你,可两江集团就不一样了,那可津港市十强企业,私企中的道
“田溪村要建立多层次文化人才队伍,刚才说的两个渠道都只是传统的办法,刚才我提到的一个词,新型社群人员,这也是我们人才的重要来源。这部分人员包括原住村民和新村民,什么叫新村民呢?就是在田溪村发展中加入进来的乡创人员、一些来田溪村打工的周边村民,甚至是志愿者等。我们要将现代高效的组织模式融入以血缘为纽带的乡邻关系之中,建立共生社群,”
“关于这部分社群人员的应用,我们要有新的用人机制,在发展前途、福利待遇、衣食住行等方面向他们倾斜。还有就是马小丁和马副主任你们要尽快联系和利用公益组织、社群组织,再跟乡里沟通申请,建立一个相关的乡创人才基地,吸引志愿者、青年驻村参与建设。必须让乡里重视培育提升农民文明素质和专业技能,形成良性自我发展机制。”