游公司，要开始在市里设置办事处，业务先不忙开展，要做的就是一件事，招聘。这件事余秀兰你来负责，你培训的地点正好是在市里，时间是周一到周五，那么礼拜六和礼拜天，就可以用旅游公司的名义到人才市场进行招聘。我们需要一批愿意扎根农村的年轻人……”

余秀兰皱眉说道“这个恐怕很难，现在的年轻人除非高薪，要不然……”

“别插话！”马小丁跳出来指责，这明显是打击报复，可惜他发现，没有人响应他的正义之举，只好灰溜溜地坐下喝茶，收下余秀兰的大白眼一枚。

胡希铭哈哈一笑“这个工作后面再谈，高学历的人才暂时肯定想不到，不过秀兰你可以抽空接触一下市里的职业学校，那些导游专业，计算机专业什么的。找人才这种事，大浪淘沙，慢慢淘总会淘到金子，再说……”

胡希铭露出一丝狡猾的笑容“必要时候，你可以借用两江集团的名义，严格意义上讲，旅游公司也是两江集团控股的嘛。”

余秀兰闻言秀目一亮，有了胡希铭的这句话，招聘就好办多了。一个不知名的旅游公司在偏远山区的项目，有几个年轻人愿意去，有几家职业学校愿意搭理你，可两江集团就不一样了，那可津港市十强企业，私企中的道

“田溪村要建立多层次文化人才队伍，刚才说的两个渠道都只是传统的办法，刚才我提到的一个词，新型社群人员，这也是我们人才的重要来源。这部分人员包括原住村民和新村民，什么叫新村民呢？就是在田溪村发展中加入进来的乡创人员、一些来田溪村打工的周边村民，甚至是志愿者等。我们要将现代高效的组织模式融入以血缘为纽带的乡邻关系之中，建立共生社群，”

“关于这部分社群人员的应用，我们要有新的用人机制，在发展前途、福利待遇、衣食住行等方面向他们倾斜。还有就是马小丁和马副主任你们要尽快联系和利用公益组织、社群组织，再跟乡里沟通申请，建立一个相关的乡创人才基地，吸引志愿者、青年驻村参与建设。必须让乡里重视培育提升农民文明素质和专业技能，形成良性自我发展机制。”